आयोवा के गवर्नर किम रेनॉल्ड्स की घोषणा के बाद एक बड़ा भ्रम पैदा हो गया था कि आयोवा राज्य अपने कार्यकारी शाखा डेटा को पुराने आईटी सिस्टम से अमेज़ॅन वेब सेवाओं के साथ एक आधुनिक सिस्टम में स्थानांतरित कर देगा और दिन-प्रतिदिन के आईटी संचालन को कॉग्निजेंट गवर्नमेंट सॉल्यूशंस द्वारा प्रबंधित किया जाएगा। सरकारी कर्मचारियों को 9 जून को सूचित किया गया कि उनका पद समाप्त कर दिया जाएगा, जिससे उनमें भारी भय पैदा हो गया। लेकिन रेनॉल्ड के कार्यालय ने कहा कि निकाले गए कर्मचारियों को इस महीने के अंत में कॉग्निजेंट से “व्यक्तिगत प्रतिस्पर्धी नौकरी के प्रस्ताव” प्राप्त होंगे।रेनॉल्ड्स ने 10 जून को एक बयान में कहा, “कॉग्निजेंट गवर्नमेंट सॉल्यूशंस के साथ राज्य की बातचीत का एक हिस्सा लगभग 200 राज्य कर्मचारियों को समान या बेहतर रोजगार की पेशकश करने की गारंटी थी, जो आज आईटी सेवाएं प्रदान करते हैं, जिसे कॉग्निजेंट गवर्नमेंट सॉल्यूशंस आगे चलकर प्रबंधित करेगा।” “यह राज्य सरकार और उन पर भरोसा करने वाली राज्य एजेंसियों की सेवा करने वाले आईटी कार्यबल के लिए निरंतरता और निरंतरता सुनिश्चित करता है।“लेकिन श्रमिक अंधेरे में हैं क्योंकि उन्हें अपने संभावित रोजगार की स्थिति के बारे में कोई स्पष्ट जानकारी नहीं है। वे बस इतना जानते हैं कि उन्हें कॉग्निजेंट से रोजगार का प्रस्ताव मिल सकता है, लेकिन वे यह नहीं जानते कि रोजगार की प्रकृति क्या होगी।
विभाग से छंटनी का मेल, कॉग्निजेंट से स्पष्टीकरण
कर्मचारियों को उनके विभाग से एक मेल मिला जिसमें कहा गया था: “पुनर्गठन के कारण, प्रबंधन विभाग के लिए अपने कर्मचारियों की संख्या कम करना आवश्यक है। प्रशासनिक सेवा विभाग के नियमों के अनुसार एक छंटनी योजना तैयार और अनुमोदित की गई है।”फिर उन्हें कॉग्निजेंट से एक ईमेल प्राप्त हुआ जिसमें कंपनी की कर्मचारियों की नियुक्ति प्रक्रिया के बारे में बताया गया। संदेश में एक समयरेखा शामिल थी कि यदि कर्मचारी एक प्रस्ताव पत्र प्राप्त करना चाहते हैं तो उन्हें कंपनी को अपने रोजगार की जानकारी प्रदान करने के लिए अनुबंध पर हस्ताक्षर करने की आवश्यकता होगी। कर्मचारियों के लिए अनुबंध पर हस्ताक्षर करने की समय सीमा शुक्रवार, 12 जून है, जो उनकी समाप्ति नोटिस प्राप्त होने के ठीक तीन दिन बाद है। कर्मचारियों से कहा गया था कि उन्हें 15 जून से 25 जून के बीच, 4 अगस्त की आरंभ तिथि के साथ, नौकरी विवरण, वेतन और लाभों की रूपरेखा वाले प्रस्ताव पत्र प्राप्त होंगे। और उनके पास ऑफर स्वीकार करने के लिए 10 जुलाई तक का समय है।
नहीं एच-1बी वीजा धारक
रेनॉल्ड्स ने फिर एक बयान जारी किया और कहा कि कोई बाहरी व्यक्ति नहीं होगा। उन्होंने कहा, “आयोवा राज्य और @Cognizant हमारी भागीदारी की पूरी अवधि के दौरान आयोवा-आधारित कार्यबल को नियोजित करने के लिए शुरू से ही पूरी तरह से प्रतिबद्ध रहे हैं। हमारी बातचीत के दौरान कभी भी एच-1बी वीजा धारकों को नियोजित करने पर विचार नहीं किया गया। राज्य के दैनिक आईटी संचालन को आयोवा के लिए आयोवा द्वारा समर्थित किया जाना जारी रहेगा, जैसा कि वे अब कर रहे हैं।”
