70% नियुक्ति वृद्धि गैर-महानगरों से होती है क्योंकि युवा पेशेवर महानगरीय वेतन से अधिक जीवन की गुणवत्ता को प्राथमिकता देते हैं दशकों तक, भारत के सबसे बड़े शहर महत्वाकांक्षी पेशेवरों के लिए डिफ़ॉल्ट गंतव्य थे। बेहतर वेतन, बड़ी कंपनियों और तेज़ करियर विकास ने बेंगलुरु, मुंबई, दिल्ली एनसीआर, चेन्नई और हैदराबाद जैसे महानगरों को प्रतिभाओं…